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          院2019年度“老帶新”考核工作圓滿完成
          發布日期:2020-11-03 15:24 瀏覽次數:

           

          2020年10月29日、30日,依據院《青年技術人員指導老師制管理辦法》,我院先后在張江總部和宜山路分部組織開展了3場“2019年新進青年技術人員和指導老師考核會”,對2019年新入院的24名青年技術人員及其指導老師的“老帶新”帶教工作開展了考核。

          院“老帶新”考核由人事教育處牽頭組織,以各部門為主體,通過聽取被指導青年的學習總結匯報、指導老師帶教綜述及其對所帶教新職工的點評,分別從帶教對象和指導老師兩個方面對為期一年的帶教工作進行系統考核。

          “老帶新”帶教工作是我院一項優良傳統,已堅持執行多年,成效顯著,對加強青年技術人員人才培養,促使青年技術人員快速成長發揮了重要作用。本次被考核新進青年技術人員在短短的一年帶教期中,有的申請了市局科研項目、院青年科技項目,有的發表了多篇高質量學術論文,多人成功考取一、二級注冊計量師,絕大多數學員成功考取注冊計量師計量專業項目合格證。帶教老師在指導學生的過程中自身也得到了鍛煉,實現了教學相長。整個“老帶新”工作取得了良好的成效,達到預期目的,為計量測試事業薪火相傳奠定了良好基礎。

           





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